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2017年9月份市总工会工作安排
点击数:1174 发布时间:2017-09-04 文字显示:   
 

    1精心筹备召开市工会十五大。统筹安排工作、协调力量,严格按照时间节点和工作分工,过细过小落实各项工作、各个环节的要求,明确任务分工,强化责任追究,全力以赴做好大会各项筹备及组织实施工作。组织开好市总工会十四届十一次全委会及半年度工作会议。机关各部室、驻会产业工会及机关全体同志要服从服务于大会的筹备及组织实施,齐心协力,密切配合,确保大会圆满顺利举行,以实际行动迎接党的十九大胜利召开。

    2、全面推进全市工会改革相关工作。按照市委统一部署,坚持把转职能、转作风、转方式作为工会改革的关键,把“基层至上”放在工会改革的突出位置,细化改革方案、措施及时限,配套出台若干实施细则,积极稳妥推进改革落地。加强与横向部门沟通,逐步优化市总组织机构设置,强化产业工会职能,指导各区县(市)制定当地工会改革实施方案。

    3、开展“迎接十九大”系列宣传及维稳工作。启动“展示职工风采•助力名城名都”全市企事业单位优秀企业报评展活动。组织开展迎接党的十九大、市工会十五大百万职工查事故隐患保安全生产百日集中行动。继续做好工会系统落实“迎接十九大、平安夺金鼎”专项行动,关注全市职工队伍稳定情况,做好全市职工队伍稳定情况拉网式排摸工作,施行劳动关系不稳定因素日报制度,确保重大活动、敏感节点期间职工队伍的和谐稳定。

    4、持续提升职工素质。弘扬工匠精神,做好第二批“港城工匠”候选人汇总和初选工作,开展《港城工匠培育》专题研究。推荐全国示范性劳模创新工作室,完成第四批宁波市劳模创新工作室推荐评选工作。举办省级商务策划师、数控车工、工具钳工技能大赛,协助开展全市辅警技能大赛。依托五一学校,继续组织公益乐学、职工素质提升培训班、第二期劳动争议调解员培训班等。

    5、做好服务职工各项工作。召开合作银行、市民公司的三方四家联席会议,进一步明确特约商户管理制度,提升服务质量。开展“5•1服务卡”线上观影活动,每周在线上推送600张优惠影票;继续开展优秀科技人才疗休养、一线职工疗休养、健康体检、名医直通车四进三送活动。开展示范职工食堂、“五好宿舍”的验收评选及宁波市非公企业工会主席职工生活后勤保障调研工作。

    6、进一步加强工会自身建设。承担省总交办的镇街工会工作标准化规范化试点工作,指导海曙区、北仑区2家试点单位形成试点方案,制定镇街工会工作规范标准化模块和条款草案。继续深化重点领域工会组建,指导江北货车司机之家建设,推进全市快递行业工会组建工作,不断扩大工会组织有效覆盖。做好“打通中梗阻、提高执行力”阶段性工作。做好2017年本级预算调整工作,对市总本级上半年预算执行情况进行审查。完善五一广场及工人疗养院两个项目运营公司考核管理办法,做好项目决算和基建档案归类整理。

   (各分管领导负责  职能部室具体承办  其他各部室、驻会产业工会配合)

 
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